兒童保育援助是政府為工作婦女提供的社會福利。了解有關如何領取、誰有資格領取、金額和其他詳細資訊。
每個有孩子或繼子女的母親都知道為他們的教育提供經濟援助是多麼重要。尤其是因為你需要為孩子們購買衣服、提供充足的食物並滿足孩子上學時的需求。
為了服務這些公眾，聯邦政府設立了日托援助。這是一項社會福利，專門針對家裡有孩子且需要獎金支付每月托兒費用的女性。
因此，如果您工作並且認為自己有權享受此福利，請閱讀下文以了解誰有資格享受福利的更多資訊。另外，了解如何接收它以及何時可以開始享受它。
誰有資格獲得兒童照顧援助？
根據法律規定，只要滿足以下要求，男性員工（請向公司核實父親的情況）和女性員工都有權獲得兒童保育援助：
- 您必須在一家擁有 30 名以上 16 歲以上員工的公司工作。此外，她們還需要成為母親；
- 此福利要求兒童年齡不超過5歲；
- 只有當公司在工作時間內沒有地方供孩子居住時，您才有權享受該權利；
- 員工必須在單一 CAD 中擁有更新且啟動的註冊。由此證明，他的收入很低；
現在，您知道了獲得這項非常重要的權利的要求，這項權利可以幫助您的兒子或女兒安全地待在托兒所。
那麼，你看看自己是否符合要求了嗎？如果答案是肯定的，請閱讀下一個主題以了解如何接收它。
我如何獲得兒童照顧援助？
為了獲得兒童照顧援助，母親必須到人力資源部門出示兒子或女兒的出生證明。
透過此，公司將核實並證明員工有權享有社會福利。很快，她就會收到每個月的薪資，薪水單上會有相應的說明。
值得記住的是，這項福利並不是員工薪資的折扣。是的，這會為你的薪水增加一筆。因此，請注意每月工資單上的這一項增加。
最後，這也不是來自員工和公司的百分比。這是政府支付的一項社會福利，即政府將其轉嫁給公司，公司再向有權享受該福利的員工支付工資，這一切都在法律允許的範圍內。
我什麼時候可以開始領取兒童照顧援助以及領取多少援助？
一旦母親將孩子的出生證明交給公司，社會福利——日托援助——就會立即支付。然後，您在向人力資源部展示後，即交付後，就開始收到它。
因此，從日托援助中獲得的金額為 R$ 52.00。然而，當在單一登記處登記時，政府也提供稱為「日托券」的進一步援助。
而員工每月也將從薪資中收到這筆額外金額。
現在，值得注意的是，兒童保育援助的價值可能會有所不同，因為每個公司可以根據工會及其集體協議和慣例採用一個參數。
因此，您需要向公司詢問有關每月應收金額的運作方式的資訊。
現在，您了解了這項兒童保育援助的運作方式、如何以及何時可以獲得它。另外，您已經知道每月將收到的金額。因此，請告訴我們您的想法以及您是否有這個權利。
