আরে, আপনি সেখানে! হ্যাঁ, আমি আপনার সাথে কথা বলছি! আপনি কি কখনও PIS শুনেছেন? এটি হল সামাজিক একীকরণ কর্মসূচি যা অনেক ব্রাজিলিয়ান কর্মীদের জন্য বছরের শেষে সামান্য অতিরিক্ত অর্থ প্রদান করতে পারে। কিন্তু প্রশ্ন থেকে যায়: আমি কিভাবে জানব যে আমি PIS এর যোগ্য কিনা?
আসুন খুব হালকা এবং মজার উপায়ে একসাথে এই রহস্য উন্মোচন করি। সুতরাং, আপনার কফির কাপটি নিন, আপনার প্রিয় আর্মচেয়ারে বসুন এবং এখনই অনুসরণ করুন!
সব পরে, PIS কি?
প্রথমত, আমাদের বুঝতে হবে এই পিআইএস কী।
1970-এর দশকে তৈরি, সোশ্যাল ইন্টিগ্রেশন প্রোগ্রাম হল একটি সামাজিক অবদান যার লক্ষ্য বেকারত্ব বীমা, বেতন বোনাস এবং বেসরকারি খাতের কর্মীদের জন্য সংস্থা ও সংস্থার রাজস্বের অর্থ প্রদান করা।
অন্য কথায়, এটি এমন একটি সুবিধা যা অনেক লোকের বাজেটকে বাড়িয়ে তুলতে পারে!
কে PIS পেতে পারে?
এখন যেহেতু আমরা PIS কি তা বুঝতে পেরেছি, আসুন দেখি কে এর অধিকারী। এই সুবিধাটি অ্যাক্সেস করার জন্য আপনাকে মানদণ্ড পূরণ করতে হবে:
- কমপক্ষে পাঁচ বছরের জন্য পিআইএস-এর সাথে নিবন্ধিত হন;
- ভিত্তি বছরে কমপক্ষে 30 দিনের জন্য একটি আনুষ্ঠানিক চুক্তির সাথে কাজ করেছেন (অর্থ প্রদানের বছর);
- ভিত্তি বছরে গড়ে দুই মাস পর্যন্ত ন্যূনতম মজুরি পেয়েছেন;
- বার্ষিক সামাজিক তথ্য তালিকায় (RAIS) নিয়োগকর্তার দ্বারা আপনার ডেটা সঠিকভাবে রিপোর্ট করুন।
যদি আপনি এই প্রয়োজনীয়তা মাপসই, অভিনন্দন! আপনি PIS এর যোগ্য কিনা তা খুঁজে বের করার কাছাকাছি!
আমি কিভাবে জানব যে আমি PIS এর যোগ্য কিনা?
এখন যেহেতু আমরা মানদণ্ডটি জানি, আসুন ধাপে ধাপে যাই কিভাবে পিআইএস-এ আপনার অধিকার পরীক্ষা করবেন।
- Caixa Econômica ফেডারেল ওয়েবসাইট (www.caixa.gov.br) অ্যাক্সেস করুন;
- "বেনিফিটস এবং প্রোগ্রাম" এলাকায় যান এবং "PIS" এ ক্লিক করুন;
- তারপরে "চেক পেমেন্ট" এ ক্লিক করুন;
- আপনার PIS/PASEP নম্বর এবং পাসওয়ার্ড লিখুন। আপনার পাসওয়ার্ড না থাকলে, "পাসওয়ার্ড নিবন্ধন করুন" এ ক্লিক করুন;
প্রস্তুত! এখন আপনি জানতে পারবেন আপনি পিআইএস-এর অধিকারী কিনা এবং আপনি কতটা পাবেন!
কখন এবং কিভাবে আমি PIS পাব?
আপনি যদি আবিষ্কার করেন যে আপনি PIS এর অধিকারী, আপনি হয়তো ভাবছেন কখন এবং কিভাবে আপনি সুবিধা পাবেন।
অর্থপ্রদানগুলি সাধারণত ভিত্তি বছরের পরের বছরের মার্চ এবং জুলাইয়ের মধ্যে ঘটে এবং একটি নির্দিষ্ট ক্যালেন্ডার অনুসরণ করে, যার জন্য Caixa Econômica Federal ওয়েবসাইটে পরামর্শ করা যেতে পারে।
PIS প্রাপ্তির ক্ষেত্রে, Caixa-এ আপনার একটি অ্যাকাউন্ট থাকলে, পরিমাণ স্বয়ংক্রিয়ভাবে জমা হয়ে যাবে।
অন্যথায়, কেবল একটি Caixa শাখায় বা একটি স্ব-পরিষেবা টার্মিনালে আপনার ফটো শনাক্তকরণ নথি উপস্থাপন করুন৷
কিভাবে PIS কর্মীদের সাহায্য করতে পারে?
PIS কর্মীদের সাহায্য করতে পারে এমন প্রধান উপায়গুলির মধ্যে রয়েছে:
বেতন ভাতা
প্রতি বছর, PIS-এর অধিকারী কর্মীরা একটি বেতন বোনাস পান, যা তাদের বেতনে যোগ করা একটি অতিরিক্ত পরিমাণ।
এই বোনাসটি সেই কর্মীদের দেওয়া হয় যারা নির্দিষ্ট প্রয়োজনীয়তা পূরণ করে, যেমন পূর্ববর্তী বছরে কমপক্ষে 30 দিনের জন্য একটি আনুষ্ঠানিক চুক্তির সাথে কাজ করেছে এবং তাদের ন্যূনতম দুই মজুরি পর্যন্ত গড় মাসিক আয় রয়েছে।
বেকারত্ব বীমা
পিআইএস বেকারত্ব বীমা প্রদানের জন্যও দায়ী, যেটি এমন একটি সুবিধা যা শ্রমিকদেরকে দেওয়া হয় যাদেরকে কোন কারণ ছাড়াই চাকরিচ্যুত করা হয়েছে।
বরখাস্তের আগে গত তিন মাসে কর্মীর গড় বেতন অনুযায়ী সুবিধার মান পরিবর্তিত হয়।
সার্ভিস টাইম গ্যারান্টি ফান্ড (FGTS)
PIS FGTS পরিচালনার জন্যও দায়ী, যা অন্যায্য বরখাস্তের ক্ষেত্রে কর্মীদের সুরক্ষার জন্য তৈরি একটি তহবিল।
প্রতি মাসে, নিয়োগকর্তাদের অবশ্যই প্রতিটি কর্মচারীর বেতনের 8% FGTS-এর সাথে সংযুক্ত একটি অ্যাকাউন্টে জমা করতে হবে।
এই পরিমাণ নির্দিষ্ট ক্ষেত্রে কর্মী দ্বারা প্রত্যাহার করা যেতে পারে, যেমন তাদের নিজস্ব বাড়ি কেনার সময়, অবসর নেওয়ার সময় বা অন্যায্য বরখাস্তের ক্ষেত্রে।
এইভাবে, PIS কর্মীদের অতিরিক্ত আয়ের নিশ্চয়তা দিতে, বরখাস্তের ক্ষেত্রে সুবিধা পেতে এবং প্রয়োজনের সময়ে ব্যবহার করা যেতে পারে এমন একটি তহবিল অ্যাক্সেস করতে সহায়তা করতে পারে।
প্রকৃতপক্ষে, এটি হাইলাইট করা গুরুত্বপূর্ণ যে PIS সুবিধার অধিকারী হতে, প্রোগ্রাম দ্বারা প্রতিষ্ঠিত প্রয়োজনীয়তাগুলি পূরণ করা প্রয়োজন।
