এই, তুমি এখানে! হ্যাঁ, আমি তোমার সাথে কথা বলছি! তুমি কি PIS এর কথা শুনেছো? এটি হল সামাজিক একীকরণ কর্মসূচি যা বছরের শেষে অনেক ব্রাজিলিয়ান কর্মীর জন্য কিছু অতিরিক্ত নগদ অর্থ প্রদান করতে পারে। কিন্তু প্রশ্নটি রয়ে গেছে: আমি কিভাবে জানবো যে আমি PIS পাওয়ার যোগ্য কিনা??
আসুন আমরা একসাথে এই রহস্য উন্মোচন করি, খুব হালকা এবং মজাদার উপায়ে। তাহলে, তোমার কফির কাপটা নাও, তোমার পছন্দের আর্মচেয়ারে বসো এবং এখনই তোমার সাথে যাও!
সর্বোপরি, PIS কী?
প্রথমত, আমাদের বুঝতে হবে এই PIS কী।
১৯৭০-এর দশকে তৈরি, সামাজিক একীকরণ কর্মসূচি হল একটি সামাজিক অবদান যার লক্ষ্য হল বেকারত্ব বীমা, বেতন বোনাস এবং বেসরকারি খাতের কর্মীদের জন্য সংস্থা ও সত্তার রাজস্বে অংশগ্রহণের জন্য অর্থায়ন করা।
অন্য কথায়, এটি এমন একটি সুবিধা যা অনেক মানুষের বাজেটে সাহায্য করতে পারে!
কারা PIS পেতে পারেন?
এখন আমরা বুঝতে পেরেছি PIS কী, দেখা যাক কে এর অধিকারী। এই সুবিধাটি পেতে আপনাকে যে মানদণ্ডগুলি পূরণ করতে হবে তা এখানে দেওয়া হল:
- কমপক্ষে পাঁচ বছরের জন্য PIS-তে নিবন্ধিত থাকতে হবে;
- বেস ইয়ারে (পেমেন্টের আগের বছর) কমপক্ষে 30 দিন স্বাক্ষরিত কর্মসংস্থান চুক্তির সাথে কাজ করেছেন;
- ভিত্তি বছরে গড়ে দুই মাস পর্যন্ত ন্যূনতম মজুরি পেয়েছেন;
- বার্ষিক সামাজিক তথ্য প্রতিবেদনে (RAIS) আপনার নিয়োগকর্তার দ্বারা আপনার তথ্য সঠিকভাবে রিপোর্ট করুন।
যদি আপনি এই প্রয়োজনীয়তাগুলি পূরণ করেন, অভিনন্দন! আপনি PIS-এর জন্য যোগ্য কিনা তা খুঁজে বের করার খুব কাছাকাছি!
আমি কিভাবে জানবো যে আমি PIS পাওয়ার যোগ্য কিনা?
এখন যেহেতু আমরা মানদণ্ডগুলি জানি, আসুন ধাপে ধাপে জেনে নিই কিভাবে আপনার PIS-এর অধিকার পরীক্ষা করবেন।
- Caixa Econômica ফেডারেল ওয়েবসাইট (www.caixa.gov.br) অ্যাক্সেস করুন;
- "বেনিফিটস অ্যান্ড প্রোগ্রামস" এলাকায় যান এবং "পিআইএস" এ ক্লিক করুন;
- তারপর "চেক পেমেন্ট" এ ক্লিক করুন;
- আপনার PIS/PASEP নম্বর এবং পাসওয়ার্ড লিখুন। যদি আপনার পাসওয়ার্ড না থাকে, তাহলে "পাসওয়ার্ড নিবন্ধন করুন" এ ক্লিক করুন;
প্রস্তুত! এখন আপনি জানতে পারবেন যে আপনি PIS এর জন্য যোগ্য কিনা এবং আপনি কত টাকা পাবেন!
আমি কখন এবং কিভাবে PIS পাব?
যদি আপনি আবিষ্কার করেন যে আপনি PIS-এর জন্য যোগ্য, তাহলে আপনি হয়তো ভাবছেন কখন এবং কীভাবে আপনি এই সুবিধা পাবেন।
সাধারণত ভিত্তি বছরের পরবর্তী বছরের মার্চ থেকে জুলাইয়ের মধ্যে অর্থপ্রদান করা হয় এবং একটি নির্দিষ্ট ক্যালেন্ডার অনুসরণ করা হয়, যা Caixa Econômica Federal ওয়েবসাইটে পরামর্শ করা যেতে পারে।
PIS প্রাপ্তির ক্ষেত্রে, Caixa-তে আপনার যদি একটি অ্যাকাউন্ট থাকে, তাহলে পরিমাণ স্বয়ংক্রিয়ভাবে জমা হবে।
অন্যথায়, কেবল Caixa শাখা বা স্ব-পরিষেবা টার্মিনালে আপনার ফটো আইডি উপস্থাপন করুন।
পিআইএস কীভাবে কর্মীদের সাহায্য করতে পারে?
পিআইএস কর্মীদের সাহায্য করতে পারে এমন প্রধান উপায়গুলির মধ্যে রয়েছে:
বেতন বোনাস
প্রতি বছর, PIS-এর জন্য যোগ্য কর্মীরা বেতন বোনাস পান, যা তাদের বেতনের সাথে যোগ করা একটি অতিরিক্ত পরিমাণ।
এই ভাতা সেইসব কর্মীদের দেওয়া হয় যারা নির্দিষ্ট কিছু শর্ত পূরণ করে, যেমন পূর্ববর্তী বছরে কমপক্ষে ৩০ দিন একটি স্বাক্ষরিত কর্মসংস্থান চুক্তির সাথে কাজ করেছেন এবং গড় মাসিক আয় সর্বোচ্চ দুটি ন্যূনতম মজুরি পর্যন্ত।
বেকারত্ব বীমা
পিআইএস বেকারত্ব বীমা প্রদানের জন্যও দায়ী, যা এমন একটি সুবিধা যা কোনও কারণ ছাড়াই বরখাস্ত করা কর্মীদের দেওয়া হয়।
বরখাস্তের আগের তিন মাসের কর্মীর গড় বেতন অনুসারে ভাতার মূল্য পরিবর্তিত হয়।
সেভেরেন্স পে গ্যারান্টি ফান্ড (FGTS)
PIS FGTS পরিচালনার জন্যও দায়ী, যা অন্যায্য বরখাস্তের ক্ষেত্রে কর্মীদের সুরক্ষার জন্য তৈরি একটি তহবিল।
প্রতি মাসে, নিয়োগকর্তাদের প্রতিটি কর্মচারীর বেতনের 8% FGTS-এর সাথে সংযুক্ত একটি অ্যাকাউন্টে জমা করতে হবে।
এই পরিমাণ শ্রমিক নির্দিষ্ট ক্ষেত্রে, যেমন বাড়ি কেনার সময়, অবসর গ্রহণের সময় বা অন্যায্যভাবে বরখাস্তের ক্ষেত্রে, উত্তোলন করতে পারেন।
এইভাবে, পিআইএস কর্মীদের অতিরিক্ত আয় নিশ্চিত করতে, বরখাস্তের ক্ষেত্রে সুবিধা পেতে এবং প্রয়োজনের সময় ব্যবহার করা যেতে পারে এমন একটি তহবিলের অ্যাক্সেস পেতে সহায়তা করতে পারে।
প্রকৃতপক্ষে, এটি জোর দিয়ে বলা গুরুত্বপূর্ণ যে PIS সুবিধা পাওয়ার জন্য, প্রোগ্রাম দ্বারা প্রতিষ্ঠিত প্রয়োজনীয়তাগুলি পূরণ করা প্রয়োজন।
